El Inadet se ha vuelto un activo para atraer a IED: Sergio Mancinas

Mediante los Centros de Entrenamiento en Alta Tecnología (Cenaltec), el Instituto de Apoyo al desarrollo Tecnológico (Inadet) se ha convertido en un activo muy importante para la atracción de inversiones, lo que permite elevar la competitividad en pro del desarrollo económico del estado de Chihuahua, manifestó Sergio Mancinas Peña, director general del Inadet, que cumplió 25 años

“Desde su fundación en 1999 en Ciudad Juárez, el Inadet se ha mantenido con una visión muy clara y poderosa: la cual es elevar la calidad de vida de las personas a través de la capacitación”, aseguró en entrevista para El Heraldo de Chihuahua.

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Fue claro al señalar que uno de los objetivos del Inadet es proveer capacitación de alto impacto a través de sus centros de entrenamiento que se encuentran en todo el estado (Juárez, Chihuahua, Cuauhtémoc, Parral y Delicias y próximamente se abrirá otro plantel en la zona norte de la Capital).

“El Inadet se ha convertido en ese brazo articulador para promover la capacitación de alto impacto en temas muy tecnológicos para la industria, academia y gobierno. Y el Inadet, por medio de los Cenaltec se ha convertido en este activo muy importante para la toma de decisiones en inversión extranjera”, agregó.

Hoy por hoy –dijo-, el Inadet es parte de los incentivos que se ofrecen a los inversionistas extranjeros para que instalen sus plantas o nuevas operaciones en el estado de Chihuahua; inclusive, relató, hace un par de años cuando se concretó una nueva inversión en la Feria de París, el presidente de la compañía instalada, comentó que la decisión se había tomado debido a que contaban con dichos centros de capacitación.

En este sentido, evidenció que toda la preparación que se da en los Cenaltec es avalada por la Secretaría de Educación Pública (SEP); al tiempo que detalló que durante más de dos décadas, el Instituto ha capacitado más de 250 mil personas (90 mil en la actual administración) y cuenta con más de 300 instructores, entre hombres y mujeres.

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Estos últimos tienen un programa de capacitación y actualización, al que se le da un seguimiento puntual. Estos se preparan en el extranjero donde observan los procesos de la industria, dependiendo del tema.

Asimismo, destaca que el Inadet y sus centros de entrenamiento están alineado a la norma 025 asegurando un entorno inclusivo y de igualdad laboral; y también tiene la certificación del ISO 9001:2015 capacitación para un sistema de gestión de calidad

Aparte, genera alianzas estratégicas con la academia, gobiernos, organizaciones civiles y la iniciativa privada; maneja los temas de Educación Dual, y ofrece programas importantes como: Stem, Idiomas, seguridad VR, Power Skills, Green Skills, Sheet Metal & Machining Academy.

“Hemos crecido en muchos programas, tanto de habilidades blandas, de liderazgo, trabajo en equipo, porque actualmente no sólo es importante la parte técnica, sino también otros aspectos, para que las personas puedan acceder a un mejor trabajo, a mejorar su calidad de vida”, manifestó.

De igual manera, en alianza con Lidera, y Desafío donde se han capacitado a más de 8 mil 200 jóvenes de todo el estado, y la intención es incrementar la capacidad de estos programas para ayudar a aquellos que se encuentran en condición de vulnerabilidad a insertarse en el ámbito laboral.

Dentro del marco del 25 aniversario, se inauguró el programa Sheet Metal & Machining Academy que se logró gracias a la alianza innovadora con Grupo Hi-Tec; a fin de cubrir muchas de las necesidades de la industrial tanto del sector aeroespacial como el automotriz, y los procesos de metalmecánica.

Cabe mencionar que las capacitaciones de los Cenaltec están abiertas al público en general, por lo que para mayor información se puede acceder a las redes sociales del instituto o en su página web.