Gracias a los resultados obtenidos en el programa denominado “CREA”, el Instituto Municipal de las Mujeres de Cuauhtémoc, fue seleccionado por parte de una fundación perteneciente a una compañía internacional de telefonía celular, para ofrecer cursos de capacitación en diversas áreas, para lo cual, la Directora del INMujeres, Kathya Melina González, invitó a las interesadas en aprovechar una nueva alternativa de capacitación para integrarse al sector laboral.
Explicó que recientemente se llevó a cabo la firma del convenio de colaboración con la Fundación Telefónica Movistar, quienes cuentan con una plataforma de cursos y capacitaciones gratuitas, las cuales fueron puestas a disposición del Instituto de las Mujeres tras conocer las actividades que efectúa en beneficio de la población femenil.
Agregó que los cursos se llevan a cabo de forma online, así como autogestivo, es decir que las interesadas se registran en base a la disponibilidad de su tiempo y de la misma forma reciben la capacitación en el tiempo que les parezca apropiado, ya que al ser en línea, los cursos se desarrollan en un periodo de 20 a 30 horas.
Los cursos abiertos que se integran en el presente ciclo son: Office básico, administración y atención al cliente, herramientas para la nueva empleabilidad, diseño web, aprende a gestionar estrategias exitosas en redes sociales, finanzas personales para emprendedores, emprendimiento social, net working y marketing personal.
Detalló que la convocatoria se abrió a partir del mes de mayo y será hasta el 10 de septiembre cuando se cierre el registro, por lo que las interesadas en recibir los cursos tendrán una serie de ventajas, sobre todo al prepararse en talleres relacionados con áreas de alta demanda en el sector laboral, lo que permitirá contrarrestar el déficit de mano de obra.
Señaló que el propósito de establecer nuevas alternativas de capacitación, es que las mujeres puedan desarrollar habilidades para la empleabilidad y emprendimiento que les genera independencia económica, lo que abona a combatir círculos de violencia de género, misma que se da por la dependencia que tienen las víctimas con sus agresores.
Kathya González aseveró que este tipo de apoyos fortalecen las distintas campañas y programas que lleva a cabo el Instituto Municipal de las Mujeres, con lo cual se empodera a la mujer quien requiere de requisitos mínimos para poder integrarse a las múltiples opciones de capacitación.
Puntualizó que cada uno de los cursos que realiza el INMujeres en coordinación con organismos de la Iniciativa Privada, se basan en necesidades de los empleadores de la región, esto con el fin de garantizar la inclusión inmediata al sector laboral ya sea como empleados o emprendedores de nuevos negocios.